Попова Людмила Николаевна

ID автора

SPIN-код: 6541-3346, РИНЦ AuthorID: 647011

Биография

Окончила Историко-филологический факультет Якутского государственного университета им. М. К. Аммосова (1985), магистратуру по направлению "Социология региона" Северо-Восточного федерального университета им. М.К. Аммосова (2018).

Ученая степень/звание

канд. филос. наук

Контакты

Северо-Восточный федеральный университет, Финансово-экономический институт ; 677000, г. Якутск, ул. Белинского, 58В ; e-mail: ln.popova@s-vfu.ru, ludaykt@rambler.ru, soccaf@mail.ru ; https://www.s-vfu.ru/

Место работы

С 2001 г. - доцент кафедры Социология и управление персоналом Финансово-экономического института СВФУ.

Область научных интересов

Социокультурные феномены современного общества, междисциплинарные исследования управления персоналом.

Сортировка:По релевантностиПо автору (от А до Я)По автору (от Я до А)По заглавию (от А до Я)По заглавию (от Я до А)По году издания (от новых к старым)По году издания (от старых к новым)

Человеческие ресурсы в российских и китайских компаниях в кросс-культурном контексте = A study of human resource management practices in russian and chinese enterprises in a cross-cultural contextОткрытый доступ

Оптимизация кадрового делопроизводства госслужбы в услових цифровизации общества = Optimization of personnel office-work in public service in digitalization of societyЗакрытый доступ

Влияние обучения и развития человеческих ресурсов на развитие карьеры сотрудников = The impact of training and human resources development on the development of the career of employerОткрытый доступ

Влияние цифровизации на управление человеческими ресурсамиОткрытый доступ