Появление работника на работу в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения как основание расторжения трудового договора: проблемы и пути их решения <br>The appearance of an employee at work in a state of alcoholic, narcotic or other toxic intoxication as the basis for termination of an employment contract: problems and ways to solve them
Вернуться к старой версии сайта https://old.nlrs.ru/

Loading...

QR-код документа

Как сканировать QR-код?

Для пользователей Android:
  1. Скачайте приложение для сканирования QR-кодов (Google Play)
  2. Откройте скачанное приложение;
  3. Наведите камеру на QR-код.
Для пользователей iPhone:
  1. Откройте приложение "Камера";
  2. Наведите камеру на QR-код;
  3. Нажмите на всплывающее уведомление.
Обложка электронного документа Появление работника на работу в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения как основание расторжения трудового договора: проблемы и пути их решения <br>The appearance of an employee at work in a state of alcoholic, narcotic or other toxic intoxication as the basis for termination of an employment contract: problems and ways to solve them

Появление работника на работу в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения как основание расторжения трудового договора: проблемы и пути их решения The appearance of an employee at work in a state of alcoholic, narcotic or other toxic intoxication as the basis for termination of an employment contract: problems and ways to solve them

Доступ
Открытый
  • Библиографическая запись

Попова, О. А. Появление работника на работу в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения как основание расторжения трудового договора: проблемы и пути их решения / О. А. Попова ; Арктический государственный агротехнологический университет // Научный электронный журнал Меридиан. - 2020. - N 3 (37). - C. 354-356.

Вам будет интересно